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    人力资源许可 实实在在的省钱

    更新时间:2020-09-15   浏览数:55
    所属行业:商务服务 公司注册 公司注册
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    产品数量:9999.00个
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    人力资源服务许可证?一般费用在多少?

    人力资源行业,必备的资质有两个:一个是人力资源服务许可证,一个是劳务派遣经营许可证。那么,您清楚究竟是办理那一个许可证吗?

    人力资源行业公司类型主要分为两类

    人力资源服务公司是指公司代替对方公司招聘或者推荐人员去对方公司工作,且劳动关系是在对方公司的。

    劳务派遣公司是指特定公司指派人员到对方公司工作,且劳动关系还是在派遣公司的。

    人力资源服务许可证:经营性人力资源机构(从事执业中介活动)的需要办理,根据《人力资源市场暂行条例》未经许可擅自从事执业中介活动的,由人力资源社会保障行政部门予以关闭或者责令停止从事职业中介活动;有违法所得的,没收违法所得,并处以1万元以上5万元以下的罚款!

    劳务派遣许可证:经营劳务派遣业务的公司需要办理,根据《劳务派遣行政许可实施办法》经营劳务派遣业务,应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门依法申请行政许可。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

    温馨提醒:人力资源服务许可证和劳务派遣许可证的有效期在3年。
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    人力资源许可
    有了人力资源服务许可证后,你能开展哪些业务?

    1、收集、整理、储存和发布人力资源供求信息;

    2、提供人力资源信息网络服务;

    3、提供职业指导;

    4、从事职业介绍;

    5、进行人力资源推荐;

    6、开展人才寻访;

    7、开展人力资源素质测评;

    8、组织人力资源招聘;

    9、举办人力资源培训;

    10、提供人力资源咨询;

    11、提供人力资源外包服务(不含档案保管)。

    企业招聘、企业培训、猎头,人力资源服务这个市场,我很看好,一起去创业吧,开个人力资源服务机构!

    言成商务可以帮您处理人力资源管理师、社保,可协助帮您布置电脑、系统、办公设备、设施~


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    “被信任是一种责任!我们要全力以赴的为客户做事,不辜负客户的每一次选择!”这是言成商务总经理颜总时常挂在嘴边的话!

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